Аннотации:
Актуальность рассматриваемого вопроса обосновывается
анализом работ ученых посвященных правовому менеджменту
в сфере обеспечения адаптации условий труда инвалидов и исследованиями правоприменительной практики. На основании социологического исследования проведенного АНО «Центр внедрения и развития инклюзивных технологий» делаются выводы о
причинах текущего положения дел в области организации условий труда работника с инвалидностью. Предлагаются пути решения выявленных проблем, на основе апробации предлагаемых
методов дается оценка их эффективности.
