Формирование системы заработной платы работников творческо-интеллектуального труда на предприятиях

Власова, Г. А.

dc.contributor.author	Власова, Г. А.
dc.creator	Южно-Уральский государственный университет	ru_RU
dc.creator	South Ural State University	en_EN
dc.date.accessioned	2021-12-29T05:48:38Z
dc.date.available	2021-12-29T05:48:38Z
dc.date.issued	2019
dc.identifier.citation	Власова, Г. А. Формирование системы заработной платы работников творческо-интеллектуального труда на предприятиях / Г. А. Власова // Наука ЮУрГУ : материалы 71-й научной конференции. Секции экономики и управления. – 2019. – С. 244-250	ru_RU
dc.identifier.isbn	978-5-696-05038-6
dc.identifier.uri	http://dspace.susu.ru/xmlui/handle/0001.74/41391
dc.description.abstract	Сформирована система заработной платы работников творческо-интеллектуального труда на предприятии, создающая необходимую заинтересованность работников в росте индивидуальных результатов, а также повышающая уровень их компетентности и качество выполняемых работ, основными элементами которой являются постоянная часть, оценивающая уровень развития и владения профессиональными компетенциями для выполнения должностных функций на основе построения системы грейдов и балльно-факторного метода, и переменная часть, выступающая в качестве системы премирования и материального стимулирования, на основе внедрения ключевых показателей эффективности, сформированных путем моделирования исполняемых функций и должностных обязанностей, и выступающих критерием оценки результатов их деятельности для определения справедливых выплат.	ru_RU
dc.language	ru	en
dc.publisher	Издательский центр ЮУрГУ	ru_RU
dc.relation.ispartof	Наука ЮУрГУ. Секции экономики, управления и права : материалы 71-й науч. конф. / отв. за вып. А. А. Дьяконов ; Юж.-Урал. гос. ун-т.- Челябинск : Издательский центр ЮУрГУ, 2019.- 447 с.	ru_RU
dc.relation.ispartofseries	Секции экономики, управления и права;
dc.subject	творческо-интеллектуальный труд	ru_RU
dc.subject	система заработной платы	ru_RU
dc.subject	система грейдов	ru_RU
dc.subject	балльно-факторный метод	ru_RU
dc.subject	ключевые показатели эффективности	ru_RU
dc.subject	УДК 331.217	ru_RU
dc.subject	Высшая школа экономики и управления	ru_RU
dc.title	Формирование системы заработной платы работников творческо-интеллектуального труда на предприятиях	ru_RU
dc.type	Article	ru_RU